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淮海技師學院舉行校企培養簽約儀式

2019年12月20日12:48   來源:宿遷市高級技工學校

  為貫徹落實國家、省、市關于開展企業新型學徒制工作要求,加強宿遷市企業技能人才隊伍建設,推動地方經濟發展,12月18日上午,淮海技師學院舉行企業新型學徒制校企合作培養集中簽約儀式。宿遷市人社局黨組成員、宿遷市考鑒中心主任張永生,宿遷市經濟技術開發區管理委員會副主任孫宇,淮海技師學院黨委副書記、副院長張兵營(主持工作),宿遷市人社局、宿遷市經濟技術開發區相關職能部門負責人,15家合作企業代表及淮海技師學院教師代表參加了簽約儀式。儀式由淮海技師學院黨委委員、紀委書記胡方軍主持。

  儀式上,淮海技師學院黨委副書記、副院長張兵營代表淮海技師學院向前來參加簽約儀式的企業代表表示熱烈歡迎,并介紹了淮海技師學院基本情況、校企合作開展情況以及取得的成果。近年來,淮海技師學院圍繞產業需求,深化合作內涵;適應企業需要,加強“定向培訓”;瞄準高端品牌,推進項目開展,積極推進技能人才培養,深入開展校企合作,取得階段性成果。

  企業代表發言時表示,此次與淮海技師學院簽訂合作培養協議,是校企合作培養技能人才的良好開端,將與淮海技師學院共同細化培訓內容,有針對性的培養適用于企業的技能人才。

  宿遷市經濟技術開發區管理委員會副主任孫宇對本次活動的順利舉行表示熱烈的祝賀!他表示,企業新型學徒制校企合作,需要各方密切聯系、加強溝通、深入交流,努力完善和探索實踐。希望校企雙方進一步明確目標任務,增強合作主動性,積極開展企業新型學徒制培訓工作;進一步拓寬工作思路,加強資源共建,提升工作針對性、實效性。宿遷市經開區也會扮好“紅娘”,架好“鵲橋”,加強校企間的對接溝通,落實好相關政策,發揮好橋梁紐帶作用,不斷推進企業新型學徒制培訓工作取得更大成效。

  宿遷市人社局黨組成員、宿遷市考鑒中心主任張永生就做好企業新型學徒制工作提出五點希望:一是要深化思想認識。企業新型學徒制是國家之策,是發展之需,是為民之舉,全面推行企業新型學徒制,就是要提高勞動者技能,滿足企業發展需要,提高就業質量。二是要深化責任落實。企業新型學徒制是按照政府引導、企業為主、院校參與的原則,在企業全面推行“招工即招生,入企即入校、企校雙師聯合培養”為主要內容的企業新型學徒制,企業是用人主體,淮海技師學院要發揮主陣地作用,政府要提供政策支持。三是要深化合作交流。淮海技師學院在校企聯動培養技能人才方面,與企業有著良好的基礎,校企合作雙方要進一步深化,要共享優勢資源,要共商培訓方案,要共建培養平臺。四是要深化合作效果。推行企業新型學徒制的目的是加強宿遷市企業技能人才隊伍建設,增加企業核心競爭力,提高勞動者職業技能和就業質量,通過合作,要提升學徒技能,要促進企業發展,要積極開展崗位練兵。五是要深化特色打造。淮海技師學院與企業要在合作共贏的基礎上,勇于探索實踐,積極總結經驗,為宿遷全市開辟一條有特色有影響的新路品牌。要積極探索雙師聯合培養,要積極探索考核評價機制,要主動在宿遷全市宣傳推廣。

  儀式上,淮海技師學院黨委副書記、副院長張兵營代表淮海技師學院與格力電器、江蘇海天、雙鹿電器、德華紡織、晨風服飾、蒙牛乳業、京東物流等15家企業代表分別簽署了校企合作培養協議。此次簽約儀式的成功舉行,標志著淮海技師學院企業新型學徒制工作進入實質教學推進階段,是一個良好的開端,淮海技師學院將以此次活動開展為契機,進一步擴大企業新型學徒制工作的針對性和有效性,滿足合作企業不同層次、不同項目、不同工種的培訓要求,推動雙方企業新型學徒制培訓合作再上新臺階。

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